SAP Job - SAP HCM Senior Entwickler / Architekt Job (m/w/x) in Karlsruhe - bis 100% remote

Die besten Talente zu finden gestaltet sich nicht immer einfach. Unser Kunde in Karlsruhe ist Spezialist im Bereich Personal, Recruiting und Talentmanagement und weiß, wie wichtig es ist, Talente im Unternehmen zu behalten. Daher setzt ihr zukünftiger Arbeitgeber auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und interessante Fortbildungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf diesen SAP Job als SAP HCM Senior Entwickler / Architekt (m/w/x) mit der Möglichkeit technisch versiert mit Ihren SAP Entwicklungen in den SAP HCM Themen E-Recruiting, ESS / MSS, Talent Management oder Entgeltabrechnung zu unterstützen.

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

• Verantwortungsvolle Aufgaben auf Fach- und Projektebene bei einer moderaten Reisetätigkeit von ca. 20%
• Regelmäßige SAP Weiterbildungen 
• Mittel- und langfristige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein attraktiver Arbeitsplatz in Karlsruhe mit sehr guter Anbindung der öffentlichen Verkehrsmitteln
• Ein reines Fixgehalt 
• Die Option auf einen Firmenwagen
• Home Office Vertrag möglich  

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

• Analyse der HR Prozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und SAP Key Usern sowie technische Weiterentwicklung der SAP HCM Applikationen für den optimalen Kundenutzen
• Entwurf, Design und Umsetzung von Softwarekonzepten innerhalb der SAP HCM Systemlanschaft auf Basis von  ABAP OO, ABAP/4, WebDynpro, Floorplanmanager, SAP Fiori bzw. SAP UI5
• Federführende Mitarbeit bei SAP HCM Entwicklungsprojekten z.B ESS/MSS-Szenarien, kundeninidivudelle Erweiterungen sowie Schnittstellenbetreuung/-entwicklung von SAP Systemen zu non-SAP Systemen 
• Technische Teil- oder Projekleitung im Rahmen von SAP HCM Kundenprojekten sowie Testing und technische Dokumentation 

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

• Mehrjährige, praktische Erfahrung in der ABAP Entwicklung (prozedural und objektorientiert) im Modul SAP HCM / HR; Weitere Kenntnisse in z.B. WebDynpro4ABAP, Floorplanmanager oder Business Workflow von Vorteil 
• Gutes Prozessverständnis in der Personalwirtschaft aus Basis von SAP HCM (z.B. ESS, MSS, E-Recruiting, Talent Management, OM, PA, PY oder PT)
• Projekterfahrung in SAP HCM Entwicklungsprojekten sowie idealerweise Know-how in UI5, OData oder Schnittstellentechnologien
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine analytische, methodische und konzeptionelle Denkweise und Arbeitsweise
• Freude an der Erarbeitung neuer technologischer Themen wie z.B. SAP Fiori und UI5 Entwicklung