(Senior) Personalberater / Sales Consultant (w/m)
Wir suchen Mitarbeiter mit Ecken und Kanten…
weil wir der Meinung sind, dass Persönlichkeit und ein unverwechselbares Profil zwei der entscheidenden Erfolgsfaktoren für unseren Beruf sind. Bei uns können Sie Ihre Stärken und Talente einbringen, kontinuierlich ausbauen und mit renommierten Kunden verschiedenster Branchen auf Augenhöhe zusammenarbeiten. Die duerenhoff GmbH hat sich in den vergangenen Jahren als die führende deutsche SAP Personalberatung etabliert und bietet ihren Kunden und Bewerbern die beste SAP Marktexpertise, die die Branche zu bieten hat.
Wir wollen am Standort Stuttgart weiter wachsen und suchen hierzu Persönlichkeiten, die Spaß am Erfolg haben, einen hohen Qualitätsanspruch an sich selbst und ihre Arbeit mitbringen sowie mit überdurchschnittlichem Engagement und Leidenschaft für den Job des Personalberaters überzeugen können.
Die duerenhoff GmbH setzt auf moderne Personalführungsinstrumente, wie Zielvereinbarungen und Mitarbeitergespräche, um gemeinsam mit Ihnen die Etappenziele Ihrer Karriere planen zu können. In unserer firmeninternen duerenhoff Akademie bieten wir Ihnen Coachings und Seminare mit einem professionellen Vertriebstrainer, so dass Sie sich mit den modernsten wissenschaftlichen Methoden im Bereich Vertrieb weiterbilden können. Ein überdurchschnittliches Gehaltspaket mit einem hohen Fixum und einer attraktiven Provisionsregelung spiegelt unsere Wertschätzung in monetärer Form für Ihre Arbeit wieder.
Der SAP-Karriere-Spezialist:
Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.
Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.
Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.