SAP Berechtigungsberater Job (m/w/x) – Inhouse Consultant SAP Berechtigungswesen in Mannheim - 100% Home Office

SAP Berechtigungsberater Job (m/w/x) – Inhouse Consultant SAP Berechtigungswesen in Mannheim - 100% Home Office

DU möchtest dabei helfen Lösungen für komplexe Aufgabenstellungen zu finden? DU möchtest dich gleichzeitig weiterentwickeln? Dann verlass deine Komfortzone und mach DEINEN nächsten SAP Karriereschritt! Als SAP Berechtigungsberater (m/w/x) kannst du bei deinem neuen Arbeitgeber in Mannheim dein analytisches Wissen in einem neuen Arbeitsumfeld im Team unter Beweis stellen. Dein zukünftiger Arbeitgeber ist ein Fertigungsunternehmen aus dem gehobenen Mittelstand und bietet dir tolle Rahmendaten.


Persönliche SAP-Job-Perspektiven

  • Ein solider Arbeitgeber mit einer langen Tradition, stetigem Wachstum und einem sicheren Arbeitsplatz
  • Vielfältige Möglichkeiten, DEINE persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwicklen
  • Ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

  • Zentrale Betreuung des SAP Berechtigungswesen verbunden mit der Pflege und Vergabe von Berechtigungen und Zugriffsrechten im SAP ECC, SAP EWM, SAP CRM, SAP BW, SAP Fiori etc.
  • Optimierung und Harmonisierung der Berechtigungs- und Zugriffsvergabe und des Identitätsmanagements, sowie das schnelle Lösen von SAP Berechtigungsproblemstellungen
  • Unterstützung bei SAP Projekten (u.a. SAP S/4 HANA) mit Bezug auf SAP Berechtigungen und die Entwicklung eines SAP Berechtigungs-und Identitätskonzept in Absprache mit den Fachabteilungen
  • Durchführung und Dokumentation von neuen SAP Berechtigungsrollen sowie Behebung von Schwachstellen in der SAP Berechtigungs-und Zugriffsarchitektur 

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

  • Erfahrung als SAP Consultant oder Administrator/in für SAP Berechtigungswesen im SAP ECC inklusive dem Erstellen von Berechtigungskonzepten im SAP ECC, SAP EWM, SAP CRM, SAP BW, SAP Fiori Umfeld
  • Kenntnisse im Bereich Definition von Berechtigungsrollen und idealerweise im Thema Konzeption eines SAP Berechtigungskonzeptes bzw. SAP Identitätsmanagement und Rollenvergabe
  • Hohe Teamfähigkeit, Engagement und Lernbereitschaft für neue SAP Berechtigungsthemen sowie eine verlässliche und serviceorientierte Arbeitsweise 
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. ein  abgeschlossenes Studium 

Ist das noch nicht die richtige Position für Sie?

Schicken Sie uns Ihre Initiativ-Bewerbung und wir prüfen unsere aktuellen oder zukünftigen Möglichkeiten.

Wir freuen uns darauf, Sie individuell zu beraten. Sie erreichen uns unter 0711 - 93 30 90 60 oder meinebewerbung@duerenhoff.de.

duerenhoff NOW!

So geht SAP-Jobwechsel heute.

Mit dem passgenauen SAP-Job-Matching der großen SAP-spezialisierten Personalberatung Deutschlands.

In nur 3 Minuten

Jetzt ausprobieren

duerenhoff garantiert

  • Absolute Vertraulichkeit.
  • Die Weiterleitung an Dritte ist ausgeschlossen.
  • Die Präsentation Ihrer Unterlagen bei unserem Auftraggeber erfolgt erst nach einem gemeinsamen Gespräch und nur mit Ihrer Zustimmung.

Schicken Sie sich diese Stelle als Reminder oder empfehlen Sie dieses Stellenangebot weiter. Wir freuen uns darüber.

Marvin Utz

Marvin Utz

Key Experience Consultant SAP

Effiziente Prozesse, innovative Lösungen – Ihr Erfolg ist unser Ziel!
Jetzt bewerben

0711 - 93 30 90 60

Über duerenhoff

Der SAP-Karriere-Spezialist:

  • Personalberatung – nur im SAP-Bereich
  • Unabhängig und engagiert an Ihrer Seite
  • Für Interessenten kostenfrei
  • Mit zahlreichen exklusiven Stellen
  • Persönliche Karrierebegleitung
  • Langjährige Marktkenntnis
  • Großes Netzwerk in ganz Deutschland

Jetzt Newsletter abonnieren

Wissen, was geht in der SAP-Branche!

Ja, ich will die wichtigen News zu den Themen SAP und Personal erhalten. Ich erkenne die Datenschutzbestimmungen und die Cookie-Richtlinie an.

Vielen Dank! Bitte prüfen Sie Ihren E-Mail-Eingang.

Worauf unsere Zusammenarbeit beruht


Vertraulichkeit

Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.


Datenschutz

Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.


Gleichbehandlung

Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.

Die greenhiring-Unternehmensgruppe:

Für SAP-Jobs

logo duerenhoff

Für IT-Jobs

logo grinnberg

Für Ingenieur-Jobs

logo rothwalder