SAP HR / HCM Senior Projektleiter / Teamleiter (m/w) mit Schwerpunkt Success Factors

Persönliche SAP-Job-Perspektiven

Sie sind eine gestandene Persönlichkeit und suchen beruflich nach einer neuen Herausforderung? Als neuer SAP HR / HCM Senior Projektleiter / Teamleiter (m/w) bei unserem international agierenden Maschinenbauer am Standort im Raum Ingolstadt können Sie diese beruflichen Herausforderungen finden! Da Stillstand ein Fremdwort ist, investiert das Unternehmen kontinuierlich in eine konsequente Forschungsarbeit. Die weltweite Expansion des Unternehmens bringt neue Herausforderungen mit sich, weshalb ein engagierter Teamleiter (m/w) gemeinsam mit den SAP-Experten die hochvernetzte SAP Systemlandschaft zukunftsorientiert steuern und weiterentwickeln soll.

Ihr Mehrwert:

• Tolle Rahmendaten wie ein überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch, ausgeglichene Work-Life Balance, attraktives Gehaltspaket, Option auf einen Firmenwagen
• Vielseitige und herausfordernde Aufgaben sowohl im Tagesgeschäft wie auch in spannenden Entwicklungsprojekten mit einer moderaten Reisetätigkeit (ca. 10%)
• Umfangreiche und Individuelle fachliche Weiterbildungsprogramme, die Ihrem Aufgabenfeld und Ihren fachlichen Interessen angepasst werden

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung des  SAP HCM Teams mit Schwerpunkt im Bereich Success Factors sowie erster Ansprechpartner für das Management
• Fachliche Beratung hinsichtlich der IT-Applikationen der unternehmensweiten, nationalen sowie internationalen Standorte
• Durchführung ganzheitlicher Prozessanalyse und Ausarbeitung von Roadmaps hinsichtlich der Optimierung der HCM Anwendungen und der Erweiterung der SAP Landschaft sowie Neueinführung im Bereich Success Factors
• Organisation und Realisierung von SAP Projekten sowie Erstellung von Machbarkeitsstudien im Rahmen der Projektplanung
• Technisches Design sowie Weiterentwicklung der SAP HCM Applikation mittels ABAP Programmierung

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

Ihre Qualifikationen:

• Sie haben die Erfahrung und Motivation ein SAP HCM Team fachlich und disziplinarisch zu führen und fundierte Kenntnisse in SAP Success Factors 
• Umfangreiche Projekterfahrung im Rahmen von Einführungen, Implementierungen und Roll-outs wünschenswert
• Praxiserprobte SAP HCM Modulkenntnisse sowie ausgeprägtes Implementierungs- und Prozess-Know-how
• Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit im Team, kommunikationsstärke und hohe Sozial- sowie interkulturelle Kompetenz
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich SAP HCM