Werkstudent Marketing - Social Media (m/w/x) 10 Std/Woche
duerenhoff ist eine der führenden SAP-Personalberatungen im deutschsprachigen Raum.
Unsere tägliche Mission: Das perfect match zu finden!
Wenn auch DU Teil unserer Erfolgsgeschichte sein möchtest, dann bewirb dich jetzt!
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Deine Perspektive
- Einarbeitung durch deinen Mentor
- Flexible Einteilung der Arbeitsstunden
- Du kannst deine Kreativität voll ausleben
- Ein junges und inspirierendes Team
- Team-Events, kostenlose Getränke, Obstkorb
Deine Aufgabe
- Du verwaltest unsere Social Media Kanäle (Instagram, Xing & LinkedIn)
- Du planst und erstellst eigenständig Content für die Social Media Kanäle unter Einhaltung der unternehmenseigenen Guidelines
- Du erstellst eigenständig Fotos und Videos für Social Media und bearbeitest/schneidest diese mit Bildbearbeitungsprogrammen
Deine Qualifikation
- Du studierst BWL, Wirtschaftspsychologie, Marketing oder vergleichbares
- Du hast die ersten Semester deines Studiums bereits erfolgreich absolviert
- Du bist kreativ und motiviert
- Du hat bereits erste praktische Erfahrung bei der Erstellung und Bearbeitung von Fotos und Videos sowie mit Bildbearbeitungsprogrammen (InDesign, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe Premiere, Premiere Rush)
- Du arbeitest selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig
- Du sprichst sehr gut Deutsch und bist wortgewandt
Über duerenhoff
Der SAP-Karriere-Spezialist:
- Personalberatung – nur im SAP-Bereich
- Unabhängig und engagiert an Ihrer Seite
- Für Interessenten kostenfrei
- Mit zahlreichen exklusiven Stellen
- Persönliche Karrierebegleitung
- Langjährige Marktkenntnis
- Großes Netzwerk in ganz Deutschland
Worauf unsere Zusammenarbeit beruht
Vertraulichkeit
Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.
Datenschutz
Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.
Gleichbehandlung
Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.
Die greenhiring-Unternehmensgruppe:
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